秦皇岛博物馆2025年公开招聘1名编外工作人员公告

根据省委组织部、省人社厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔2011〕9号）文件精神，结合秦皇岛博物馆工作实际需要和岗位空缺情况，决定采取公开招聘方式招聘编外工作人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则及方式

坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优”的原则，在面试、考察的基础上择优聘用。

二、选聘条件及岗位要求

（一）应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.年龄在18周岁及以上、30周岁及以下（1994年6月16日至2007年6月16日期间出生）；

3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

4.具有与招聘岗位设置要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.具有岗位所需要的其他条件。

（二）岗位要求

具有大学本科及以上学历，播音与主持艺术、旅游管理、数字媒体艺术专业，在文博机构从事相关工作两年以上。

（三）有下列情形之一的人员不在招聘范围

1.现役军人；

2.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员；

3.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员。

（四）有下列情形之一的人员不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

2.被开除中国共产党党籍的人员；

3.被开除公职的人员；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

（五）招聘工作实行回避制度

回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第6条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第41条所列情形。

三、招聘程序

（一）发布信息

2025年6月16日,在秦皇岛市旅游和文化广电局网站（http://lywgj.qhd.gov.cn/）发布招聘信息。

（二）报名及资格审查

采取网上邮箱报名的方式进行，免报名费。

1.报名时间：2025年6月19日至6月25日（5个工作日）。

2.报名要求：应聘人员将电子版报名表及相关报名资料发到秦皇岛博物馆邮箱（QHDBWG2023@126.com）。

3.报名需提交的资料：

（1）二代身份证（须在有效期内）正反面复印件的扫描件；

（2）毕业证原件扫描件，同时提供与毕业证内容相符的《教育部学历证书电子注册备案表》（注：考生本人可登录中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）在线查询下载电子版、自助打印）；

（3）报名表填写完整后打印1份，本人手写签字后扫描；

（4）其他能证明符合岗位条件要求的相关材料扫描件1份；

（5）报名时，本人需签署承诺书（附件2），承诺没有不得报考的情形。

（三）考核

采取面试方式进行，不设开考比例。

面试当场打分，满分100分，最低合格分数线60分。面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其余分数取平均分作为面试成绩。面试成绩于次日在市旅游文广局网站（http://lywgj.qhd.gov.cn/）发布。具体考核内容及分值：（1）场景模拟。主要考核应聘者专业能力、形象气质、心理素质、语言表达等，限时4分钟，满分50分；（2）答辩。应聘者现场回答考官所提问题，满分50分。面试成绩相同的，以答辩成绩高者为先。

面试时需携带本人身份证及面试通知单。

（四）体检、考察

按照进入体检、考察人数与岗位招聘人数1:1的比例，依据招聘人员总成绩从高分到低分确定进入体检、考察人员名单。末位出现并列时按照以下顺序确定进入体检、考察：烈士子女或配偶，退役军人，学历（学位）较高者。如果以上条件均相同，都进入体检、考察，根据体检、考察结果择优聘用。

体检工作由秦皇岛博物馆统一组织。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。体检费用由应聘人员自行负担。

体检合格的，由市旅游文广局人事科组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察。

体检或考察不合格的，取消拟聘用人员资格，并从最低合格分数线以上人员中由高分到低分依次递补。

（五）公示

对考察合格的拟聘用人员在秦皇岛市旅游和文化广电局网站进行公示，公示期5个工作日。

因公示结果影响聘用或公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，按面试成绩由高分到低分依次递补。

（六）聘用

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。

聘用人员实行试用期制，其中从各类学校应往届未就业的毕业生中招聘的人员，试用期为12个月，其他人员试用期为3个月。试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

凡应聘人员未在规定时间内按要求参加面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现应聘人员不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。

四、其他事项

本公告由秦皇岛市旅游和文化广电局负责解释。

咨询电话：0335-7835057直属机关党委（人事科）0335-5999037秦皇岛博物馆办公室

监督举报电话：市纪委监委驻局纪检监察组：0335-7835076秦皇岛市旅游和文化广电局直属机关纪委：0335-7835059。

附件：1.秦皇岛博物馆公开招聘编外工作人员报名表

2.承诺书.docx

秦皇岛市旅游和文化广电局

2025年6月16日